Wat is een bijna-ongeval?
Een bijna-ongeval is een situatie waarin iets mis had kunnen gaan. Door geluk of doordat iemand goed oplette, gebeurde er niets ernstigs. Denk aan een vallend voorwerp dat net naast een collega terechtkomt,
of een machine die nét op tijd stopt voordat er iets ernstigs gebeurt. Hoewel er geen schade of letsel is, zijn de oorzaken vaak gelijk aan die van echte ongevallen. Juist daarom bieden bijna-ongevallen een kans om risico’s vroegtijdig te ontdekken.
Wat zijn de meest voorkomende oorzaken van
bedrijfsongevallen?
Bedrijfsongevallen ontstaan vaak door meerdere oorzaken tegelijk. Als we kijken naar de cijfers van 2025 bij opdrachtgevers van Abiant, dan zien we dat onoplettendheid de grootste oorzaak is. In dat jaar zijn
14 ongevallen hierdoor ontstaan. Daarna volgen een onjuiste werkmethode, een gevaarlijke installatie of opstelling en het innemen van een onveilige plaats of houding. Op de tiende plaats zien we dat defecten aan gereedschap ook één van de oorzaken is.
Als we naar 2025 kijken, zien we dat er 27 ongevallen zijn geweest. Van deze 27 ongevallen moesten 16 mensen zich ziekmelden. Het letsel verschilt per ongeluk. Het meest voorkomende letsel is aan de hand of vingers. Daarna komt letsel aan het hoofd en aan de enkel of voet.
Waarom melden zo belangrijk is
Het melden van een bijna-ongeval helpt je werkgever om patronen te zien. Zo kunnen problemen op tijd worden opgelost, voordat er echt een ongeval gebeurt. Dit helpt om schade en letsel te voorkomen. Op deze manier zorgen we samen voor minder ongevallen in de toekomst.
De ijsbergtheorie: wat je niet ziet, is het belangrijkst
Volgens de ijsbergtheorie vinden er voor elk ernstig ongeval eerst tientallen tot honderden bijna-ongevallen plaats. Deze ‘onzichtbare’ incidenten hebben vaak dezelfde oorzaken als de zichtbare ongevallen. Met andere woorden: wie alleen kijkt naar wat er misgaat, ziet slechts het topje van de ijsberg. De echte winst zit in het leren van wat nog nét goed ging.
Samen werken aan veiligheid
Veilig werken is iets wat we samen doen. Daarom vinden wij het belangrijk dat flexmedewerkers en opdrachtgevers zich vrij voelen om vragen te stellen en situaties te bespreken. Loop je ergens tegenaan? Twijfel je of je iets moet melden? Of weet je niet goed wat je moet ] doen? Neem dan contact op met je contactpersoon van de vestiging. Abiant denkt met je mee en helpt bij het herkennen, melden en oplossen van (bijna-)ongevallen. Samen zorgen we ervoor dat veilig werken vanzelfsprekend is.
